Так в случае невыполнения установленной квоты для приема на работу молодежи работодатели ежемесячно с 1 до 15 числа месяца, следующего за месяцем, за который производится уплата, обязаны перечислять в бюджет города компенсационную стоимость квотируемого рабочего места в размере прожиточного минимума для трудоспособного населения.
Между тем, Верховный Суд РФ уже давал понять столичным властям, что установленная в Москве ежемесячная выплата компенсационной стоимости квотируемого рабочего места в случае невыполнения квоты по приему на работу инвалидов является нарушением федерального законодательства.